Rodzice, którzy chcą zachować ciągłość wypłaty 500 plus, powinni do końca kwietnia złożyć wniosek na nowy okres świadczeniowy. Wówczas jeśli przekazane dokumenty będą kompletne i prawidłowo wypełnione ZUS wypłaci wsparcie jeszcze w czerwcu.
Już od początku lutego ZUS przyjmuje wnioski o 500 plus na nowy okres świadczeniowy, który rozpocznie się 1 czerwca 2023 r. i potrwa do 31 maja 2024 r. Jeśli rodzice nie chcą mieć przerwy
w wypłacie świadczenia, elektroniczny wniosek powinni złożyć do końca kwietnia. Jeśli będzie on kompletny i prawidłowo wypełniony, to Zakład wypłaci pieniądze do 30 czerwca- informuje Krystyna Michałek, regionalny rzecznik prasowy ZUS w województwie kujawsko-pomorskim.
Dotychczas na nowy okres świadczeniowy w województwie kujawsko-pomorskim do ZUS-u wpłynęło 181,7 tys. wniosków o świadczenie 500 plus na ponad 285,1 tys. dzieci. W całym kraju od 1 lutego ZUS przyjął ich niemal 3,4 mln na 5,3 mln dzieci.
Wniosek o świadczenie wychowawcze 500 plus ma formę wyłącznie elektroniczną. Można go złożyć przez aplikację mobilną mZUS, Platformę Usług Elektronicznych (PUE) ZUS, portal Emp@tia albo bankowość elektroniczną.
Nie należy zwlekać ze złożeniem wniosku. Im później zostanie przekazany, tym później pieniądze trafią na rachunek bankowy. Rodzice i opiekunowie, którzy do 30 kwietnia złożą prawidłowo wypełniony wniosek, otrzymają przelew do 30 czerwca. Jeśli złożą wniosek w maju lub czerwcu – ZUS wypłaci świadczenie wraz z wyrównaniem od czerwca odpowiednio do 31 lipca lub 31 sierpnia. Natomiast, gdy złożą wniosek po 30 czerwca, to nie otrzymają już wyrównania od czerwca. Świadczenie będzie przyznane od miesiąca złożenia wniosku. Na przykład, jeśli wniosek wpłynie do ZUS-u w lipcu, to rodzic straci świadczenie za czerwiec, a wypłata pieniędzy dotrze na konto dopiero do 30 września. Warto więc pilnować terminów, by mieć zagwarantowaną ciągłość wypłaty, jak również nie stracić prawa do świadczenia – tłumaczy Krystyna Michałek
W przypadku nowo narodzonego dziecka rodzic ma 3 miesiące na złożenie wniosku. Jeżeli zrobi to
w tym terminie, to otrzyma świadczenie z wyrównaniem od dnia urodzenia dziecka.
Świadczenie wychowawcze przysługuje, na dziecko do dnia ukończenia przez nie 18. roku życia. Wynosi 500 zł miesięcznie, a w przypadku opieki naprzemiennej 250 zł.
